Vellykket konferanse og workshop gav konkrete innspill til fremtidig maritim utdanningspolitikk
Mange gode råd fra lærling Tommy Slyngstad, nyansatte Selma Lyngsaunet og rektor Roger A. Fylling, til statssekretær Even Sagbakken (NFD) som villig tok imot gode råd på vegne av Regjeringen.
En meget komplett og kompetent forsamling samlet seg mandag til konferanse, for å bidra inn med det som kan bli en del av fremtidens maritime utdanningspolitikk for verft og leverandørindustrien.
Bare denne siste uken i Ålesund har vist hvilke muligheter maritim næring kan stå frem for. Men hva trenger vi i fremtiden av maritim industrifagkompetanse på Vestlandet nå når Forsvaret er i gang med den største militære opprustningen siden 60-tallet - og hvor skal vi hente den?
Kommandørkaptein Jon-Inge Stensrud, fra Forsvarsdepartementet, innledet med Forsvarets behov og planer fremover.
Høyaktuelt tema, nyttig møteplass
Statssekretær fra Næring og fiskeridepartementet Even Sagbakken, Kommandørkaptein Jon-Inge Stensland fra Forsvarsdepartementet, stilte fra Regjeringen. Dette ble også en debut for vår nye Mørebenk, med hele fire representanter til stede. I tillegg møtte på scenen fylkespolitikere, lærlinger, nyansatt, verft, leverandørindustri, tiltaksbedrift, utdanningsaktører og fylkeskomunen. Og samtlige bidro med innspill og kunnskap til en helhetlig dag der å finne løsninger var målet.
Gledelig god politisk deltakelse fra Storting og Regjering, ved Joakim Myklebost Tangen (Frp), Geir Inge Lien (Sp), Åse Kristin Ask Bakke (Ap), Harry Valderhaug (Krf) og Even Sagbakken, statssekretær NFD.
Langt fremme i skoa
Gjennomføringen av Forsvarets langtidsplan skal være så sivil som mulig og så militær som nødvendig - er bestillingen fra et samlet Storting. For å lykkes må vi sikre tilgang på riktig arbeidskraft – både for oppgavene som kommer, og for å bevare den samlede kompetanseberedskapen i klyngen.
Deltakelsen i salen favnet også bredt, fra maritime utdanninger ved videregående skoler, fagskoler, høgskoler og universitet, opplæringskontor innen tekniske fag, rådgivere fra ungdomsskoler, næringslivet i verfts- og leverandørindustrien, samt politikere og offentlig administrasjon. En suveren miks som bar bud om et engasjement rundt temaet.
Og la det være klart; Alle som presenterte sine tanker og tiltak var langt fremme i skoene. Vi er på ballen og det jobbes godt. Men hva som konkret må prioriteres fremover og hvordan gå mer samlet, vil bli viktige faktorer videre.
Takk til alle foredragsholderne: Kvenna AS, Ulmatec AS, Fiskerstrand verft, Møre og Romsdal fylkeskommune, Fagskolen Rogaland, Borgund videregående skole, Furene AS, Nasjonalt senter for yrkesfag og Andre Tranvåg.
For, hva skal til?
Vi utfordret forsamlingen til workshop, på fire punkt.
Dimensjonering
Karakterkrav
Hurtigspor
Hva er viktigst nå
Og for et engasjement! Alle innspill fra workshopen blir nå sendt til Vestlandsrådet og fylkeskommunen. I tillegg tar vi i Maritimt Forum de med oss i vårt videre arbeid. Vi har tatt til orde for at det er behov for en nasjonal maritim strategi, der også utdanning skal ha sin plass og også moment som kom frem her.
-
Dimensjonering av skolestruktur er en utfordring hvor tilgang til læreplasser og søkertall må med i arbeidet. Tett dialog med bedrifter er viktig i dette arbeidet, samtidig som strukturen ikke kan justeres opp og ned det enkelte år. Om elevenes førsteønske skal styre er det vanskelig å samtidig høre på næringslivet.
Karakterkravet: Går det an å få til en prøveordning i ett av industrifylkene, hvor alternative krav til inntak i skolen testes ut?
Hurtigspor – hvordan gjøre veien kortere for de med praktisk erfaring. Realkompetansevurdering i kombinasjon med læretid og skole er en løsning som kanskje kan utnyttes bedre. Praksisplass og læreplass kan være en vei inn i arbeidslivet for både de som har falt ut og for ulike innvandrere.
Språkbarrieren virker kunstig hvis en innvandrer har kompetanse (erfaring eller et sertifikat/fagbrev) med seg, det kan være en løsning å jobbe for å lære norsk.
Hva er viktigst nå? Demografiutfordringen kan ikke løses, men vi må finne en løsning med de folkene som allerede er i Norge. Hvordan ta i bruk den store reserven som står utenfor jobbmarkedet?
“Dette ble en veldig nyttig dag, der engasjementet både fra scene og sal vitnet om at vi traff på innhold og timing. På vegne av Vestlandsrådet og Møre og Romsdal fylkeskommune vil jeg rette en stor takk til alle som deltok. ”
Hele spekteret representert
Vestlandsrådet, sammen med Maritimt Forum Nordvest og Opplæringskontoret for tekniske fag (OTEK Sunnmøre), tok dette initiativet for å løfte frem hvilke utfordringer, men også de mulighetsbilder næringen nå står fremfor. Vi vil takke alle som deltok og bidro. Dette ble et viktig bidrag til også å samle enda flere rundt samme bord for felles sak og engasjement.
En ekstra takk til vår eminente Fride Solbakken, daglig leder for Maritimt Forum nasjonalt, som ledet oss gjennom en særs aktiv dag.
“For Maritimt Forum Nordvest, som har prosjektlederansvaret for prosjektet “samarbeid for norsk maritim kompetanseberedskap”, så var dette viktig å være med på. Dette handler også om å sikre vår egen totalberedskap innen maritim kompetanse.”
